Antecedentes
La Corporación Transparencia por Colombia -TPC-, capítulo nacional de Transparency International, nace en 1998 como respuesta de la sociedad civil colombiana a un escenario político complejo, por la incidencia de la corrupción en la institucionalidad pública y en el debilitamiento de la democracia. Desde entonces, TPC ha liderado desde la sociedad civil la lucha contra la corrupción y por la transparencia, en lo público y en lo privado, para promover una ciudadanía activa, fortalecer las instituciones y consolidar nuestra democracia. Somos el Capitulo Nacional de Transparencia Internacional -TI-, la Organización No Gubernamental líder en el mundo en la lucha contra la corrupción y que trabaja en más de 100 países.
Actualmente, la Corporación tiene distintos compromisos relacionados con la consecución y mantenimiento de soluciones tecnológicas para la Lucha Contra la Corrupción, así como con la depuración y análisis de distintos conjuntos de información para la Lucha Contra la Corrupción.
Propósito de la contratación:
Apoyo a las labores de la Unidad de Gestión y Análisis de datos de la Corporación.
Perfil del cargo:
Aspectos académicos y experiencia
- Bachiller, técnico o tecnólogo graduado o estudiante universitario en formación en áreas de conocimiento asociadas a la Ingeniería y/o Tecnología de Sistemas, de la información y las comunicaciones, electrónica, telecomunicaciones o afines.
- Experiencia mínima de 2 años
- Conocimientos específicos en desarrollo web, HTML, CSS, Javascript, PHP, MySQL administración de sitios CMS WordPress (se evalúa en prueba técnica)
- Conocimientos en conceptos básicos de ingeniería de software, diseño, UX/UI, agilismo (se evalúa en prueba técnica)
- Conocimientos en Excel intermedio o avanzado. (se evalúa en prueba técnica)
- Interés por temáticas de carácter social.
Habilidades y capacidades
- Habilidades en el manejo de lenguajes de programación orientados a sitios Web .
- Habilidad para la expresión oral y escrita.
- Recursividad, iniciativa y capacidad para cumplir actividades en tiempos limitados.
Funciones y responsabilidades del cargo
- Apoyar en las actividades de Administración de infraestructura lógica de la Corporación; Administración lógica y gestión de servidores, backups, dominios, servicios y plataformas.
- Apoyo en la definición y aplicación de planes de contingencias y respuestas ante incidentes tecnológicos.
- Apoyo en la administración y seguridad de páginas web, gestión, administración, consultoría y gestión de páginas web de la Corporación, construidas internamente o por proveedor externo.
- Acompañamiento y asesoría en implementaciones de diversa complejidad en sitios web desplegados
- Apoyo conceptual en compras e implementación de infraestructura tecnológica.
- Apoyo en las actividades recurrentes de la Unidad de Gestión y Análisis de Datos.
Modalidad del contrato
Contrato a término fijo por seis meses
Remuneración
Asignación salarial entre $1.446.674 y $1.808.643. El salario se asigna dependiendo de la experiencia y resultados en prueba técnica.
Criterios de selección
Una vez se valide el perfil mínimo requerido mencionado anteriormente, los criterios de selección que se realizarán son:
Criterios | Descripción | Puntaje máximo |
Entrevista | Se evalúan los conocimientos y competencias del candidato | 40 |
Prueba técnica | Se evalúan habilidades técnicas, en Power BI y Excel | 60 |
Total | 100 |
Proceso de selección
Los interesados deberán completar la información en este formulario y adjuntar su hoja de vida acompañada de una carta de motivación. El plazo máximo para el envío de estos documentos es el 21 de septiembre de 2022 a las 11:59 p.m. Se verificará referencias y experiencia laboral relacionadas con el objeto del contrato.
Nota: El envío de su hoja de vida y/o carta de motivación no implican la obligatoriedad de ser convocado a entrevista o a prueba. En el proceso de selección solamente se tendrán en cuenta las solicitudes recibidas hasta esta fecha y las personas cuyas hojas de vida cumplan con todos los requisitos establecidos en los términos de referencia.
[Por favor no envié su hoja de vida si no cuenta con los requisitos establecidos por estos Términos de Referencia. Las postulaciones que no cumplan con los requisitos, o sean recibidas después de la fecha no serán tenidas en cuenta.]