Antecedentes
La Corporación Transparencia por Colombia -TpC-, capítulo nacional de Transparency International, nace en 1998 como respuesta de la sociedad civil colombiana a un escenario político complejo, por la incidencia de la corrupción en la institucionalidad pública y en el debilitamiento de la democracia. Desde entonces, TpC ha liderado desde la sociedad civil la lucha contra la corrupción y por la transparencia, en lo público y en lo privado, para promover una ciudadanía activa, fortalecer las instituciones y consolidar nuestra democracia. Somos el Capítulo Nacional de Transparencia Internacional -TI-, el movimiento que lidera en el mundo la lucha contra la corrupción con capítulos en más de 100 países.
- Antecedentes del proyecto
El proyecto Juntos por la Transparencia, financiado por la Agencia de los Estados Unidos para el Desarrollo (USAID), busca apoyar soluciones encaminadas a aumentar la transparencia y la rendición de cuentas, así como a reducir efectivamente la corrupción en Colombia, a través del apoyo a iniciativas gubernamentales de transparencia y rendición de cuentas a nivel nacional; promoviendo la participación ciudadana a nivel local; fortaleciendo los esfuerzos de entidades de supervisión y control para combatir la corrupción; y construyendo una cultura de transparencia y rendición de cuentas en la sociedad civil.
La línea de Sistema Político, enfoca sus acciones en el análisis y comprensión de las dinámicas de la corrupción en el escenario político-electoral, para generar conocimiento sobre el fenómeno y realizar incidencia con el fin de mitigar riesgos de corrupción y captura del estado vía financiamiento electoral.
- Propósito del cargo
La/el profesional a contratar apoyará el cumplimiento de compromisos del proyecto Juntos por la Transparencia, así como las actividades de trabajo de la línea de Sistema Político.
- Perfil del cargo
Formación y experiencia profesional:
- Graduado en carreras relacionadas con ciencias sociales, humanas o económicas (debe contar con el título, diploma y acta de grado).
- Máximo 3 años de experiencia laboral (se solicitarán las certificaciones laborales que acrediten experiencia)
- Experiencia laboral de mínimo un (1) año en temas relacionados con sistema político electoral, y/o medidas de lucha contra la corrupción (acceso a la información pública, mecanismos de prevención y control, gestión pública, entre otras) y redacción de documentos de investigación social.
- Nivel de inglés intermedio avanzado (B2 o equivalente), se solicitarán las certificaciones que acrediten el idioma.
Habilidades:
- Conocimientos específicos en metodologías de investigación y en redacción de documentos.
- Capacidad para trabajar en equipo.
- Orden y seguimiento en las tareas encomendadas.
- Vocación de aprendizaje.
- Criterio y capacidad de análisis.
- Excelente comunicación escrita y oral.
- Confidencialidad en el manejo de la información.
- Manejo de herramientas de Microsoft Office.
- Funciones y responsabilidades del cargo
- Participar en los procesos de diseño, planeación, ejecución y evaluación de las líneas de intervención asociadas con las iniciativas y proyectos de la Línea de Sistema Político, bajo la orientación del coordinador de línea, y la dirección de Sistema Político y Estado.
- Programar, asistir y realizar memorias de las reuniones que se desarrollen en el marco del proyecto Juntos por la Transparencia en la línea de sistema político.
- Apoyar la logística y convocatoria de los eventos, talleres y actividades que se desarrollen.
- Apoyar en las actividades de recolección, procesamiento y análisis de información de la línea de sistema político.
- Aportar para la elaboración de los documentos e investigaciones
- Modalidad del contrato
Contrato laboral a término fijo por un año.
- Valor del contrato
Asignación salario básico mensual entre $2.500.000 y $2.705.000 dependiendo de la experiencia y el conocimiento relacionado con el perfil del cargo.
- Criterios de selección
Una vez valide que los (las) candidatos (as) cumplen con el perfil mínimo requerido expuesto anteriormente, se evaluará durante el proceso de selección lo siguientes criterios:
| Criterios | Descripción | Puntaje máximo |
| Carta de motivación | Se evalúa la motivación del candidato | 6 |
| Entrevista | Se evalúan los conocimientos y competencias del candidato | 47 |
| Prueba técnica | Se evalúan habilidades de redacción, capacidad argumentativa y creatividad | 47 |
| Total | 100 | |
- Proceso de selección
Los interesados deberán completar la información en este formulario, adjuntar su hoja de vida y carta de motivación en un solo archivo. El plazo máximo para realizar la postulación es el 29 de marzo de 2023 a las 11:59 pm (medianoche). Durante el proceso de selección se verificarán certificaciones laborales u otros documentos relacionados con la experiencia requerida.
Nota 1: El envío de su hoja de vida no implica la obligatoriedad de ser convocado a entrevista o a prueba. En el proceso de selección solamente se tendrán en cuenta las solicitudes recibidas hasta esta fecha y las personas cuyas hojas de vida cumplan con todos los requisitos establecidos en los términos de referencia.
Nota 2: De ser posible por favor adjuntar las certificaciones que acrediten la experiencia registrada en hoja de vida en el mismo archivo (un solo PDF) donde están la hoja de vida y la carta de motivación.
[Por favor no envié su hoja de vida y carta de motivación, si no cuenta con los requisitos establecidos por estos Términos de Referencia. Las postulaciones que no cumplan con los requisitos, o sean recibidas después de la fecha no serán tenidas en cuenta.]
