- Antecedentes
Desde su creación en 1998, Transparencia por Colombia ha identificado como prioritario fortalecer la corresponsabilidad del sector privado en la lucha contra la corrupción. Durante varios años la Corporación ha trabajado con un amplio número de grandes, medianas y pequeñas empresas en procesos de fortalecimiento de integridad, transparencia y ética. Igualmente, ha desarrollado estudios sobre transparencia e integridad empresarial en iniciativas en esta materia en el marco de iniciativas de acción colectiva empresarial anticorrupción.
Transparencia por Colombia hace parte del Programa Juntos por la Transparencia, financiado por la Agencia de los Estados Unidos para el Desarrollo (USAID), es ejecutado por DAI, en asocio con, Foro Nacional por Colombia, la Escuela de Gobierno de la Universidad de los Andes y La Silla Vacía. El Programa busca apoyar soluciones encaminadas a aumentar la transparencia y la rendición de cuentas, así como a reducir efectivamente la corrupción en Colombia, a través del apoyo a iniciativas gubernamentales de transparencia y rendición de cuentas a nivel nacional; promoviendo la participación ciudadana a nivel local; fortaleciendo los esfuerzos de entidades de supervisión y control para combatir la corrupción; y construyendo una cultura de transparencia y rendición de cuentas en la sociedad civil.
Adicional, Transparencia por Colombia conformará una instancia de acción colectiva transnacional de la mano de empresas privadas y de varios capítulos de Transparencia Internacional, con el fin de contrarrestar los efectos de la corrupción transnacional a partir de ciencias del comportamiento.
Por lo anterior, se requiere un profesional que apoye la consolidación de la estrategia propuesta por el área referente a proporcionar al sector empresarial insumos relevantes que contribuyan desde una óptica anticorrupción, a seguir trabajando en el marco de las instancias de acción colectiva y a fortalecer los principios empresariales a partir del diseño de herramientas anticorrupción.
- Propósito del cargo
El Profesional de Proyectos de Iniciativas Empresariales y Sector Privado tendrá como responsabilidades apoyar la ejecución, seguimiento programático, rendición de cuentas técnica de las acciones estratégicas, y la realización de actividades de promoción, capacitación y sistematización necesarias para desarrollar iniciativas relacionadas con la transparencia e integridad empresarial, incluyendo la transparencia en los beneficiarios finales y las acciones en el marco de las instancias de acción colectiva.
Así mismo, apoyará las labores de comunicación de los proyectos asignados de acuerdo con los requerimientos y lineamientos de la corporación, y a contribuir al cumplimiento de los objetivos programáticos de la Dirección de Iniciativas Empresariales.
- Perfil del cargo
- Título profesional en derecho, economía, gobierno y/o relaciones internacionales, ciencias políticas o carreras afines.
- Experiencia profesional demostrable mínimo cuatro (4) años.
- Experiencia en investigación y rigurosidad en la redacción de documentos.
- Deseable experiencia en temas como transparencia corporativa, integridad, cumplimiento, beneficiarios finales.
- Deseable buen nivel de inglés escrito y oral (B2).
- Habilidades y capacidades
- Excelente comunicación escrita y oral.
- Rigurosidad en el desempeño. Habilidad técnica y apropiación conceptual.
- Orientación al logro.
- Habilidad para proyectar, ejecutar y administrar su trabajo.
- Proactividad, recursividad e iniciativa.
- Trabajo en equipo.
- Funciones y responsabilidades
1. Apoyar la ejecución de las actividades asignadas, bajo la orientación del Coordinador de Proyectos.
2. Proporcionar asesoría técnica sobre documentos relativos a las temáticas de transparencia, ética e integridad en empresas, responsabilidad social empresarial, buenas prácticas empresariales, gobierno corporativo o cumplimiento, propios de los proyectos de la dirección.
3. Apoyar en la coordinación de reuniones con aliados estratégicos tanto en el sector público como privado.
4. Apoyar la metodología de incidencia con las entidades públicas y privadas, identificación de oportunidades regulatorias y demás insumos pertinentes para la preparación e implementación de los proyectos a su cargo.
5. Redacción de informes, diagnósticos y guías referentes a la implementación nacional de la temática de beneficiarios finales.
6. Apoyar la preparación de eventos de socialización, talleres, mesas de trabajo, entre otros eventos, lo cual incluirá gestionar temas logísticos, de convocatoria, programáticos y demás que sean requeridos para tal fin, liderado por la Coordinación.
7. Apoyar la rendición de cuentas de los proyectos en los que apoya, según los parámetros establecidos por la Corporación y los requerimientos establecidos en los convenios y contratos a su cargo, garantizando su cumplimiento.
8. Asistir en el relacionamiento con cooperantes, donantes o contrapartes de los convenios y contratos de proyectos a su cargo, como parte de la ejecución de los mismos.
9. Apoyar la elaboración de documentos técnicos, presentaciones, y demás insumos requeridos para el cumplimiento de las actividades de los proyectos.
10. Demás actividades que surjan en el marco de las acciones estratégicas de la Dirección
- Modalidad de contrato
Contrato laboral a término fijo hasta 31 de marzo de 2025, con posibilidad de renovación.
- Lugar de Ejecución
Bogotá D.C
8. Salario mensual
Tres millones seiscientos noventa y un mil setecientos sesenta y ocho pesos $3.691.768
9. Criterios de selección
Criterios | Descripción | Puntaje |
Entrevista | Se evalúan los conocimientos técnicos y el desarrollo de competencias blandas del candidato | 50 |
Prueba Técnica | Se evalúan habilidades de redacción, capacidad argumentativa y conocimientos técnicos | 50 |
Total | 100 |
10.Proceso de selección
Las personas interesadas deben completar la información en este formulario y adjuntar su hoja de vida, certificaciones laborales y académicas en un solo PDF. La convocatoria estará abierta desde el 02 de septiembre de 2024 hasta el 09 de septiembre de 2024 hasta las 11:59 pm. Durante el proceso de selección se verificarán certificaciones laborales u otros documentos relacionados con la experiencia requerida.
Nota: La postulación a esta vacante y envío de su hoja de vida no implica la obligatoriedad de ser convocado a entrevista o a prueba. En el proceso de selección solamente se tendrán en cuenta las solicitudes recibidas hasta esta fecha y las personas cuyas hojas de vida cumplan con todos los requisitos establecidos en los términos de referencia.
Por favor no envié su hoja de vida si no cuenta con los requisitos establecidos por estos Términos de Referencia. Las postulaciones que no cumplan con los requisitos, o sean recibidas después de la fecha no serán tenidas en cuenta.
